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Les réseaux sociaux : 1er canal d’acquisition clients, bientôt pour l’acquisition talents ?

March 17, 2016 9:41 am Publié par Maëva Eleouet

Le recrutement est un levier stratégique de l’entreprise. Enormément sollicités, les recruteurs ont pour enjeu principal d’allouer efficacement leurs ressources. Les réseaux sociaux sont peut-être la solution pour sourcer les talents, maximiser le ROI des actions menées et l’attractivité de l’entreprise. Penser comme un marketeur pour recruter ses talents Nombreuses...

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Le site Carrière sur mobile : un “must-have” pour les entreprises

June 26, 2015 8:49 am Publié par Matteo Batazzi

Les réseaux sociaux sont de plus en plus utilisés par les chercheurs d’emploi pour trouver du travail. Et qui dit réseaux sociaux, dit forcément, utilisateurs mobile! Une fois ce constat effectué, il est donc impératif que vous mettiez en place une stratégie de recrutement mobile efficace pour cibler les meilleurs...

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Les principes de base du recrutement sur Facebook

June 26, 2015 8:17 am Publié par Matteo Batazzi

Entre des canaux traditionnels de recrutement surexploités et l’importance croissante de la Marque Employeur, ne pas se développer sur Facebook serait une grave erreur stratégique pour de nombreuses entreprises. Le recrutement sur Facebook, ou recrutement social, est une opportunité importante avec deux enjeux majeurs : la Marque Employeur et la...

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Les publicités Facebook pour le recrutement

June 25, 2015 9:14 am Publié par Matteo Batazzi

La majorité des gens passent en moyenne 83% de leur temps en ligne à surfer sur les réseaux sociaux ! En tant que recruteur, vous pouvez tirer profit de ce comportement en vous adressant à vos candidats directement sur Facebook. Mais comment recruter sur Facebook? Les publicités de recrutement ciblées...

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